Zur Verstärkung unseres Vertriebsteams sind Sie als technischer Vertriebsinnendienst für die Erarbeitung maßgeschneiderter Lösungen für unsere anspruchsvollen nationalen Kunden zuständig.

• Technische Angebotserstellung inkl. technischer Klärung und Erarbeitung von Lösungsentwürfen
• Nachverfolgung von Angeboten
• Informationsmanagement zwischen Vertrieb, kaufmännischer Abteilung, Geschäftsführung und Projektmanagement
• Technische Beratung und Betreuung nationaler Kunden
• Technische Verkaufsunterstützung des Vertriebs

• Sehr gutes, fundiertes Wissen im Bereich der Elektrotechnik
• Ausgeprägtes elektrotechnisches Verständnis und Neugier in allen Bereichen der Elektrotechnik
• Eine abgeschlossene elektrotechnische Berufsausbildung
• Berufserfahrung im technischen Vertrieb von Vorteil
• Organisationstalent und geistige Flexibilität bei gleichzeitig sehr sorgfältiger Arbeitsweise
• Selbstständiges, strukturiertes Arbeiten
• Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
• Kommunikationsstärke sowie freundliches und sicheres Auftreten
• Einwandfreie Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Sichere Anwendung der MS-Office Programme
• Anwenderkenntnisse in proALPHA von Vorteil

• Unbefristete Festanstellung – Vollzeit 
• gründliche Einarbeitung
• ein sicherer, moderner Arbeitsplatz in einem wachsenden, innovativen Unternehmen (zum vierten Mal TOP100 Preisträger)
• technologischer Fortschritt in Kombination mit einer offenen und familiär geprägten Unternehmenskultur
• angenehmes Betriebsklima in einem positiven Arbeits- und Führungsumfeld
• flache Hierarchie, kurze Wege, schnelle Entscheidungen
• sehr gut ausgestattete Arbeitsplätze
• helle Arbeitsumgebung mit bestem Mess- und IT-Equipment
• Vertrauenskultur
• flexible Arbeitszeitmodelle
• Festanstellung zum nächstmöglichen Zeitpunkt
• Anspruch auf 30 Tage Urlaub
• Weihnachts- und Urlaubsgeld
• Betriebliche Altersvorsorge
• Vermögenswirksame Leistungen
• Betriebliche Gesundheitsförderung: Geförderte Mitgliedschaft im MediVital Hemer
• Betriebliche Krankenzusatzversicherung
• Dienstfahrradleasing über JobRad
• Genügende Anzahl von Parkplätzen
• Gründliche Einarbeitung
• Förderung Ihrer spezifischen Fortbildung
• Gemeinsame Aktivitäten wie z. B. Wandern usw.
• attraktive Mitarbeiterangebote über corporate benefits

SCHLEICH ist Mitglied der Wirtschaftsinitiative Hemer